Non, l’immigration n’est pas la seule solution à la dénatalité !

J’entends souvent du côté des technocrates européens boboisés que l’immigration serait une fatalité économique car il faudra pourvoir les emplois que notre démographie déclinante ne parvient plus à remplir.

Il existe une toute autre solution : faire des enfants, tout simplement. Pour que cette option à laquelle nos technocrates ne songent jamais, se réalise, il est évident qu’il convient de mettre en place des dispositifs qui favorisent les familles nombreuses et les modes alternatifs de garde.

Le travail des femmes va bien évidemment dans le sens de l’histoire. La révolution de la paternité n’est pas encore achevée, elle ne fait que commencer. Il y a donc une phrase transitoire où tout doit être fait pour permettre aux femmes de concilier travail et maternité.

Ceci suppose la démultiplication de tous les modes de garde : croissance des crèches, y compris des crèches d’entreprise, des déductions fiscales pour les gardes à la maison ou chez les assistantes maternelles.

Une authentique politique démographique doit toucher tous les aspects de la vie professionnelle d’une femme : elles doivent conserver tous leurs avantages en termes de travail de nuit, retraites, congés parentaux et allocations chômage.

Une telle politique a certes un coût, mais très probablement bien moindre que celui d’une immigration galopante, alimenté par un regroupement familial aux coûts sociaux et financiers faramineux. 

L’omerta sur le coût réel de l’immigration commence à se lever petit à petit, puisque les premières estimations chiffrées sont désormais rendues publiques. Il est à observer que de nombreux maires dans les années 70, avaient pressenti la chose, particulièrement dans les communes rouges puisqu’ils la considéraient avec angoisse.

En ce qui concerne l’emploi, il faudra m’expliquer pourquoi la France aurait besoin d’une immigration de travail alors que le chômage touche aussi fortement les jeunes Français.

Il y a à cela plusieurs causes :

a) il y a clairement un problème d’orientation à l’école, c’est à dire une inadéquation entre les formations et l’offre d’emploi.

b) il y a un problème de salaires : si les Français ne veulent pas de certains métiers, c’est qu’ils ne sont pas attractifs. Dans la restauration et le bâtiment en particulier, dans plusieurs professions artisanales également, il est nécessaire de prévoir des salaires adaptés aux conditions de travail difficiles. De ce point de vue, le raisonnement du Parti Communiste dans les années 70 reste valide : les entrepreneurs qui font appel aux immigrés le font pour éviter de payer leur dû aux travailleurs locaux. C’est un dumping social déguisé qui a cours depuis trop longtemps.

Il convient donc de durcir la répression du travail clandestin, en distinguant toutefois bien les gestes humains et la cupidité pure et dure.

Il ne s’agit bien sûr pas de mettre fin à l’immigration de travail mais de l’ajuster aux besoins réels de la France.

c) il faut évidemment mettre fin de manière immédiate au regroupement familial lorsqu’il donne lieu à de l’aide sociale. De manière générale, il faut légiférer plus strictement. En outre, le regroupement familial est un frein au co-développement : quand des travailleurs immigrés renvoient une part de leur salaire dans leur pays d’origine, ils contribuent à le développer.

J’ajoute que je ne saurais en aucun cas avaliser un discours qui s’en prendrait aux immigrés : les immigrés ne sont pas comptables de toutes ces difficultés. Ce sont les gouvernements mous d’un côté, et les entrepreneurs cupides de l’autre qui sont à la source de ces problèmes.

Je rejoins entièrement Jean-Claude Barreau, ex-directeur de l’Institut National d’Études Démographiques pour estimer que c’est toute l’Europe qui est concernée par ce défi démographique.