Retraité, J'ai débuté dans l'industrie en autodidacte, comme ouvrier puis employé de bureau, technicien, chef de fabrication, directeur. J'ai ensuite mené de front le consulting et la formation : maître de conférence associé.
Je m'interesse à de nombreuses choses : l'économie et l'industrie qui ont fait ma vie et l'histoire,la litérature et l'archéologie qui ont aidé au reste.
la majorité des lecteurs déverse son dégoût, son mépris, sa colère et sa haine la colère et la haine pas certain .... le dégout ? AHHHH oui !
pour que les ouvriers deviennent et restent productifs et surtout pour qu’ils fassent progresser l’entreprise, il faut - que les directions respectent leurs subordonnés - que la politique salariale soit gagnant-gagnant - que les subordonnés puissent prendre des initiatives
mais malheureusement les subordonnés sont actuellement prisonniers de procédures, protocoles, et règlements tous plus restrictifs les uns que les autres !
Contentez-vous de donner une véritable culture pédagogique
Je pense que c’est la la véritable pierre d’achoppement ! Des bac+5 ou +10 ne servent a rien s’il n’y a pas la volonté et la méthode pour transmettre ....
Xylolalie ! génial //// Surtoit pour un ancien travailleur du bois .