Retraité, J'ai débuté dans l'industrie en autodidacte, comme ouvrier puis employé de bureau, technicien, chef de fabrication, directeur. J'ai ensuite mené de front le consulting et la formation : maître de conférence associé.
Je m'interesse à de nombreuses choses : l'économie et l'industrie qui ont fait ma vie et l'histoire,la litérature et l'archéologie qui ont aidé au reste.
Pour le salarié : Flexibilité = insécurité CQFD .......
Il y a 30 ou 40 ans l’élément de compensation des fluctuations de ventes c’était le stocks ! Maintenant c’est la main-d’œuvre ..... Vive les banquiers ................................... ?
@Fifi Brind_acier Le gâteau des permanents ? OUI ! Mais surtout ils sont/étaient des agents électoraux .... CGT = PC CFDT = PS Mais tout s’effondre .................................................................
Je suis très heureux(?) d’être un vieux .... J’ai passé toute ma carrière dans des PME ..... Au départ l’étiquette des syndicats n’avait que très peu d’importance ! Ce qui comptait c’était l’appui aux autres salariés ....... Puis 1968 est arrivé ! Alors tout a changé ! Les syndicats sont devenus les bras activistes des partis politiques et leur importance, en interne n’a cessé de fondre ! Pour se présenter au 1er tour des élections du CE, il est obligatoire de représenter un syndicat. Au départ c’était sans problème ..... Mais on a d’abord vu des syndiqués se faire jeter puis ensuite ne plus se présenter ! ! ! ! ! Alors, j’étais directeur j’organisais un premier tour sans candidat, je faisais établir un certificat de carence et j’organisais un second tour ou le salarié lambda pouvait se présenter ........ Actuellement les syndiqués ne se trouvent pratiquement que dans l’administration et les grosses boites . ALORS ? Notre gouvernement organise la précarité sous le nom pudique de flexibilité ! ! Que font les syndicats ? RIEN ! ! ! ! la politique prime sur tout le reste ............. A SUIVRE !