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Yohan

Yohan

55 ans dont 25 passés dans le secteur de la formation professionnelle, et 30 à explorer la vie. Ce qui me plait au plan professionnel : les questions d’emploi, d’économie, me plonger dans l’univers secret des métiers (celui du charpentier de marine, du tonnelier,...).
Mes goûts ?
Me délecter en trempant un bout de pain dans l’huile d’olive crétoise, faire griller des sars sur la plage avec de bons potes en sirotant du vinho verde, plutôt qu’un safari photos au Kénya, les chutes du Niagara.

Tableau de bord

  • Premier article le 26/09/2007
  • Modérateur depuis le 19/10/2007
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Derniers commentaires



  • Yohan Yohan 26 septembre 2007 17:10

    @ bifluor « Est-il mieux de se faire virer en 2 jours et retrouver du travail en 2 semaines ?ou est ce mieux de finir son CDD de 2,3,6 mois et mettre 6 mois à un an pour retrouver un travail ? »

    C’est un bon sujet pour l’émission « ça se discute »



  • Yohan Yohan 26 septembre 2007 16:59

    L’offre des recruteurs est extrèmement formatée. Qui plus est, la complexité du Code du travail rend les employeurs nerveux et frileux. Devenus adeptes du zéro risque, zéro défaut, ils craignent comme la peste les CV atypiques, les parcours hors norme (hors format donc), les non-diplômés (on trouve des diplômés pour pas cher), les surdiplômés (difficiles à satisfaire, puis à garder), les aventuriers (suspects d’être des caractériels). Je crains malheureusement que ne deviez vous mettre en mode Coq et oublier pour un temps le mode Springbok. Je risque un conseil : évitez de dire que vous prenez toute mission correspondant à vos qualifications et expériences, et dites plutôt ce que vous voulez précisément. Et si vous avez le goût de l’aventure, allez faire une petite visite au 2ème Forum de l’emploi dans l’économie sociale et solidaire les 4 et 5 octobre 2007 L’Usine, 379 Av du président Wilson 93210 ST DENIS LA PLAINE. http://www.lemploi-autrement.org



  • Yohan Yohan 26 septembre 2007 14:39

    C’est vrai qu’on peut être saisi d’un doute face à ce qu’on voit aujourd’hui. Mais, ce sont les études qui le disent (DARES,...) et certains secteurs (la plasturgie par exemple) tirent depuis longtemps la sonnette d’alarme. En revanche, il y aura forcément une inadéquation entre l’offre et la demande, encore plus grande que maintenant si les entreprises ne communiquent pas. Mais pour en revenir à l’une des questions sous-jacente : est-ce seulement de la com, ou pas ? et pourquoi une telle débauche de moyens, comme dans le secteur bancaire ? smiley



  • Yohan Yohan 26 septembre 2007 08:27

    La croissance, ça marche à coup de bonnes nouvelles, économiques surtout. Or, les bonnes nouvelles, ça devient rare chez nous. En libérant les TPE et en lançant par exemple sans attendre le small business act, on devrait pouvoir s’offrir assez vite quelques bonnes nouvelles.



  • Yohan Yohan 25 septembre 2007 23:46

    Faillite, pas encore, mais on est dans le tunnel qui y mène. Pour en sortir du bon côté, rien de mieux qu’une bonne cure d’austérité, vente des bijoux de famille, retourner à l’établi, fermer sa gueule si ça fait mal et attendre....

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