Bonjour,
D’abord je salue l’effort qui a été le vôtre, de fouiller et tenter de regrouper des données financières sur le cout budgétaire des personnels.
Je voudrais apporter quelques précisions et par là,une grande relativité sur votre démonstration.
1/ D’abord ,les « bleux » budgétaires ne sont que des « prévisions ».
Comme tels, ces documents ne refletent pas la réalité du cout sur une année. Ceci dit leur elaboration pourrait, il est vrai, être largement amélioré.
2/ Ensuite, je doute qu’un jour on puisse déterminer le coût moyen d’un fonctionnaire. A cela je ne citerai en exemples que les primes (chaque administration a « SES » primes )ou les consommations (électriques (un clin d’oeil aux universités qui n’ont pas pu payer leur notes de chauffage), papiers, et autres produits et objets nécessaires a l’exercice de sa fonction.)
3/Finalement,le seul coût qui puisse être apporté, c’est le coût de l’execution comptable rapporté a un nombre d’agents publics. Ce coût peut etre affiné par adminitration (ministère, services etc....)
Encore faut-il que les administrations comptables fassent la publicité de ces paiements effectués. Et c’est bien la le problème. Sachez que le Ministre de la Justice bien qu’il dispose d’un budget définit par exemple ne sait pas combien il a de juges à gérer.
De trop nombreux placards « vides » mais bien payés sont encore présents et à tous les niveaux. Pour preuve il suffit de rapporter le nombre réel d’agents dans une administration (si on vous en laisse la possibilité d’en faire le compte)aux nombre d’emplois budgétaires payés.
C EST A CHAQUE FOIS EDIFIANT.
La vous pouvez enqueter et creuser vos investigations.
Cordialement
L’internaute citoyen