@Dom22,
En effet, c’est une spécificité française, comme le paritarisme. Quand une organisation syndicale signe un accord, il s’applique à tous. Si je ne m’abuse, la CFE-CGC a fait une demande, à savoir si la signature d’une organisation sur un accord ne devrait pas s’appliquer uniquement à ses adhérents. En pratique, cela reste difficile à mettre en oeuvre.
Vous constatez sans doute que cete spécifité française pousse plutôt les français à ne pas se syndiquer et laisser faire d’autres tout en pouvant profiter des avancées. Cette position très confortable pour les non syndiqués (je n’en connais aucun qui ait rejeté les acquis individuels suite à signature d’une organisation syndicale) leur permet de ne rien défendre en soit tout en critiquant quant ils ne sont pas d’accord.