C’était vrai il y a 30 ans, Claude, vous avez raison.
L’argument d’un « salaire visbile » inférieur a servi d’ailleurs aux différentes administrations pour négocier des privilèges non visibles. Mais au fur et à mesure du temps, l’écart s’est comblé, sous la double pression des corporatismes publics et du chômage structurel induit par les charges salariales dans le privé. L’effet de cliquet de l’avantage acquis leur a permis d’obtenir le beurre et l’argent du beurre. Mais cela ne leur suffit pas, ils voudraient aussi le sourire du contribuable.