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Travailler, travailler oui, mais pour faire quoi ?
La différence est énorme par exemple entre un maçon qui en 8 heures monte son mur. Ou l’agriculteur qui plante son blé. Au final, c’est du concret. On a un mur qui se terminera par une maison qui abritera une famille, des épis de blés qui nourriront un peuple.
Le cadre moyen et supérieur bosse 12 heures et glande 10 heures sur les 12 en réunions stériles et inefficaces. Au final, c’est du rien du tout et souvent du n’importe quoi.
Je sais ce que je dis, je bosse dans un groupe de 250 personnes qui comporte 13 directeurs, une cinquentaine de cadres moyens et les autres. Et pourtant les problèmes sont toujours les mêmes sur les produits depuis 5 ans.
Rien ne bouge, si ce n’est le salaire des cadres !
Alors travail oui, mais quel travail concrètement ?
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