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cathr
11 juillet 2008 14:14
Merci pour votre contribution.
Juste une remarque : dans mon premier exemple, il ne s’agissait pas des salariés déjà en poste, qui eux, ont eu leur salaire annuel maintenu mais versé sur 12 mois eu lieu de 13.
Par contre, ceux qui ont été embauchés ultérieurement au SMIC mensuel, et qui, effectivement, grâce à l’ancien accord d’entreprise, bénéficiaient annuellement d’une rémunération SMIC x 13, ceux-là se sont retrouvés à SMIC x 12.
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