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Bonjour,
je rebondis sur l’article d’Artémis pour confirmer ce qu’il a écrit, j’ajouterais que ce qui vient d’être décrit ne sufit certainement pas aux employeurs car en plus du recrutement, les formations engagées sur sites par les employeurs dues à ces recrutements sont en partie indemnisées par le pôle emplois.
d’un coté les employeurs recrutent bons marchés et d’un autre licencient les employés trop couteux, ou ceux qui ne filent pas doux !!!
quand arréterra t’on tout ce gaspillage et toujours aux profits des mêmes...
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