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Tiens p’tite anecdote perso et récente :
J’ai du évaluer quelques gars au boulot et parmi eux 2 issus de l’immigration africaine,mais pas du même pays... l’un des deux est pour résumer un tire-au-flanc, pas convaincant, et la qualité de son boulot laisse franchement à désirer. Donc évaluation négative avec argument à l’appui.
Le type vient me voir,en rogne, et la seule chose qu’il me sort : « t’es une raciste, blablabla... »
Le second, super gars, bosse nickel chrome, motivé, etc... Rien à redire. Donc évaluation positive.
Et là, c’est un autre gars qui vient me voir, « français de souche » comme on dit et accessoirement un chouïa raciste et qui me sort : « tu fais de la discrimination positive,tout ça parce que c’est un magrebin, blablabla.... »
Bilan : J’ai passé ma journée à être accusée de tout et son contraire. 
Difficile actuellement de faire comprendre à certains qu’on peut agir en toute objectivité, en se basant sur juste sur des faits et non pas par délit de faciès ou discrimination positive.
ça devient compliqué...
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