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Fergus
16 juin 10:04
Bonjour, Buzzcocks
Vous avez raison, les conditions de la vie moderne et la déshumanisation des rapports en entreprise nécessitent des ruptures et parfois la recherche d’une forme de dépassement, comme vous le soulignez.
Mais cela ne doit pas se faire au détriment d’une sécurité élémentaire, tout particulièrement lorsqu’on a la responsabilité d’enfants ou d’adolescents.
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