@marmor La différence dans le traitement des jours de carence est historiquement simple. Les marchands avaient (et ont) une fâcheuse tendance à dissimuler le cash, ce qui est tout bonnement impossible pour un fonctionnaire. De ce fait, pour pallier à ce désavantage notable qu’ont les fonctionnaires, il a été établi que ceux-ci auraient quelques jours de carence et quelques compensation diverses.
Quand on est fonctionnaire, on ne peut pas toucher le RSA et rouler en Merco ... ce qui est tout à fait envisageable dans le privé
@Petit Lait « et surtout, de créer des conditions cadres clairs, souples et stables et favorisant tout ça. »
Souple et stable ..voilà, tout est écrit.
Le patronat veut le beurre et l’argent du beurre. Parce qu’un contrat à la fois souple et stable, je serais curieux de voir à quoi ça ressemble. Soit c’est souple, et par définition, ça peut changer, soit c’est stable et par définition, c’est pas très souple.
Bref, toujours la même rengaine : les bénefs pour ma poche, les dépenses pour le contribuable. En même temps, tant que ça fonctionne, pourquoi se gêner.