Jocrisse

Céphale,

Comme d’habitude vous avez tout faux.

Tout peut se mesurer, y compris le mérite. Il s’agit de mettre en place les outils adaptés et j’ai pratiqué cette technique.

Le "mérite" d’un prof est évalué depuis longtemps, et tous les profs le savent bien. Excellente plaisanterie ! Dans l’administration, le seul mérite reconnu est l’âge et l’ancienneté qui déterminent la notation et influe sur la rapidité relative de l’avancement (choix, mi-choix, ancienneté).Donc, en prenant de l’âge on devient bon ! Brassens a pourtant écrit " Le temps ne fait à l’affaire, quand on est con, on est con..."

En effet dans les établissements publics, dans le primaire et le secondaire, chaque enseignant est évalué par le rectorat sur avis du chef d’établissement. FAUX , dans le primaire les enseignants sont inspectés par un IDEN et le directeur (trice) d’école ne donne pas d’avis car il n’a pas de pouvoir hiérachique sur ses collègues . Etonnant NON, un directeur sans pouvoir , Il n’y a que dans l’EN qu’on peut voir ça . (Mon épouse était directrice d’école primaire, on ne dit plus élémentaire, ça faisait moche...) L’inspection a lieu tous les 5/6 ans (quand tout va bien) , dure un peu plus d’une heure et l’enseignant est prévenu au moins 48h avant la venue de l’IDEN. EFFICACE !

Quant à juger un enseignant sur ses résultats, comme un vendeur de bagnoles, soyons sérieux. La véritable réussite d’un enseignant, c’est de parvenir à bien préparer ses élèves à la vie adulte. NON, la mission de l’enseignant n’est pas de préparer et d’ EDUQUER (c’est le rôle de la famille) ses élèves à devenir citoyens, mais de les INSTRUIRE.

Si on revenait aux véritables missions de l’EN, les choses seraient plus claires.

Frère Paul,

Des classes, par exemple, peuvent être privées de cours de maths deux fois sur trois du fait d’un professeur notable, couvert de mandats électifs comme un arbre de Noël : il prévient non pas quand il ne vient pas, mais quand il vient.

J’ai connu exactement le même qui était un bon ami et qui exerçait en classe prépa.

En fait, fort de votre expérience, votre article vous conduit à nouveau à émettre une critique violente de la hiérarchie qui dans votre description interdit la mise en place d’une véritable appréciation des enseignants.

Seulement, comment faire fonctionner n’importe quelle organisation sans hiérarchie ? Et comment évaluer sans évaluation ? Le vrai mérite doit être reconnu, donc être mesuré, c’est bien le cas dans de nombreux pays étrangers ?

Pourquoi cette contestation d’une hiérarchie nécessaire argumentée sur des faits isolés ? Ne me dites pas que tous les principaux et proviseurs sont des salopards. Dans toutes les couches de la société et à tous niveaux, vous retrouvez un pourcentage à peu près constant de couillons, l’EN n’y échappe pas .

Je pense que la résistance au changement est très importante dans l’EN.

Fifilafiloche

Vous avez l’avantage d’analyser la situation objectivement. C’est très rare ici. Bravo.

Votre seul défaut est "Filoche" qui me fait penser au venimeux inspecteur du travail.

L’auteur

Vous êtes certainement d’un niveau intellectuel exceptionnel pour vous permettre de porter de tels jugements.

Quand NS agit, ça ne vous plait pas , donc il a faux et s’il ne faisait rien (comme ses prédecesseurs) vous hurleriez qu’il ne fait rien.

Dites carrément que vous auriez voulu un(e) président(e) de gauche. Soyez patient !

Pitoyable et consternant.

L’auteur

L’honnête commerçant avait quand même installé une dizaine de chambres clandestines avec entrée camouflée derrière un placard. Il n’en a sans doute pas fini avec la justice.