@troletbuse La liberté d’association a été actée par une loi
en 1901, préambule à ce que les libéraux ne s’opposent pas à la séparation de l’église
(oui, oui, à l’époque, on ne connaissait en France que le catholicisme) et de l’état
en 1905. A partir de là, l’Etat n’a plus aucun contrôle, en dehors des
subventions accordées. Mais comme généralement, ces structures sont mises en
place pour pallier la déficience de l’Etat, ce dernier y impose ses copains
comme dirigeants. And what did you
expect, œuf corse ?
@Francis, agnotologue « un employé fidèle et compétent ». Et pas
trop regardant sur la paie, surtout quand on a la trouille d’être foutu à la
porte à 50 ans. Ceci dit, c’est vrai, l’employabilité des jeunes
est à la ramasse, je parle du domaine industriel que je connais, un peu. Notions de base ignorées (température, densité, …, rigueur absente (horaire, respect des
engagements, même verbaux, comment peut-on encore faire confiance ? La
question du salaire n’explique pas tout.
@Lynwec « pour la sauvegarde de la moralité » De
ma santé mentale surtout. Je me refuse à écouter cet ectoplasme qui ne débite
que des contre-vérités. La morale, chacun la voit à l’aune de son éducation.
Tant que le même (d’aucun) ne cherche ni à me l’imposer ni à me culpabiliser.
C’est bien cela le problème des tenues « décentes »,
« correctes », « pudiques », « discrètes », …… .
C’est que chacun les définit selon ses propres critères. C’est la porte ouverte
à l’arbitraire. Si j’osais (oui, oui, ose !) je dirais qu’elles n’existent
pas. Sinon, ya l’uniforme, pour tout le monde, hommes et femmes.