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BOBW
25 mars 2011 13:35
Décemment un État devrait s’occuper d’investir dans l’avenir de ses jeunes et de leur qualification.
Sans parler d’augmenter fortement les salaires il serait valorisant d’intéresser et d’attirer les candidats déja motivés alors que vous précisez à juste titre « Au Capes, en janvier 2011, les candidats sont parfois moins nombreux que les postes offerts »
J’ai un exemple qui date de plus de 10 ans : un professeur Capesien, découragé par les salaires indécents vu sa qualification et sa motivation est parti cadre dans un bureau chez Air FRANCE pour un salaire double !!
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