Vincent Marot

Les Américains travaillent plus mais n’ont pas le temps d’en profiter. Sacré modèle, c’est ça le progrès et la modernité.

Ci-joint extrait de Libération d’aujourd’hui :

Pour Joseph Stiglitz, prix Nobel d’économie, ancien conseiller de Bill Clinton puis chef économiste de la Banque mondiale, les salariés doivent profiter des gains de productivité. De passage à Paris pour faire la promotion de son dernier ouvrage (1), il évoque, pour Libération, la question de la réduction du temps de travail.

La France fête les 10 ans de ses 35 heures. Une politique de réduction du temps de travail diamétralement opposée à celui des Etats Unis…

Dans le cadre de la mission que le gouvernement de Nicolas Sarkozy m’a confiée avec d’autres experts, nous réfléchissons à la façon d’établir de nouveaux instruments de mesure pour évaluer la richesse d’un pays. Je pense notamment que l’on doit intégrer dans la mesure du PIB ce que j’appelle la « valeur du loisir ». C’est important dans une société efficace que les gens qui veulent un travail puissent en trouver un. Mais si ces personnes veulent prendre un mois de vacances durant l’été, est-ce pour autant un « dysfonctionnement » de cette société ? Evidemment non : c’est juste le choix de profiter au mieux des gains de productivité et du progrès technologique. Les Américains travaillent aujourd’hui plus qu’il y a trente ans. Ils devraient pouvoir en profiter plus, mais ce n’est pas le cas. Ils disent travailler pour offrir de meilleures conditions à leurs familles, mais la conséquence c’est qu’ ils n’ont plus de temps à consacrer à leur famille.

Alors pour ou contre les 35 heures ?

L’un des enjeux des 35 heures était de partager les heures de travail pour permettre à plus de gens de travailler. C’était aussi l’occasion de trouver entre patron et salariés des accords d’entreprise spécifiques. Il faut développer ces cadres législatifs et sociaux qui permettent à chacun de passer plus de temps en famille quand on en a envie. Evidemment, cela a un coût économique, plus important à supporter pour une petite entreprise. Quand vous n’avez qu’un comptable et qu’il prend du temps pour lui, ce n’est pas facile à gérer. Tout est donc affaire d’arbitrage : entre une aspiration sociale légitime et un coût économique global. Ce qui nous enseigne la théorie économique, c’est que lorsqu’une économie augmente sa productivité, le temps de loisir croît. Il y a encore trente ans, il y avait très peu de différence entre la France et les Etats-Unis. Ce qui se passe aujourd’hui en matière de temps de travail aux Etats-Unis est aberrant.

(1) Une guerre à 3000 milliards de dollars, de Joseph Stiglitz et Linda Bilmes, Fayard, 354 pp.

Les Américains travaillent plus mais n’ont pas le temps d’en profiter. Sacré modèle, c’est ça le progrès et la modernité.

Ci-joint extrait de Libération d’aujourd’hui :

Pour Joseph Stiglitz, prix Nobel d’économie, ancien conseiller de Bill Clinton puis chef économiste de la Banque mondiale, les salariés doivent profiter des gains de productivité. De passage à Paris pour faire la promotion de son dernier ouvrage (1), il évoque, pour Libération, la question de la réduction du temps de travail.

La France fête les 10 ans de ses 35 heures. Une politique de réduction du temps de travail diamétralement opposée à celui des Etats Unis…

Dans le cadre de la mission que le gouvernement de Nicolas Sarkozy m’a confiée avec d’autres experts, nous réfléchissons à la façon d’établir de nouveaux instruments de mesure pour évaluer la richesse d’un pays. Je pense notamment que l’on doit intégrer dans la mesure du PIB ce que j’appelle la « valeur du loisir ». C’est important dans une société efficace que les gens qui veulent un travail puissent en trouver un. Mais si ces personnes veulent prendre un mois de vacances durant l’été, est-ce pour autant un « dysfonctionnement » de cette société ? Evidemment non : c’est juste le choix de profiter au mieux des gains de productivité et du progrès technologique. Les Américains travaillent aujourd’hui plus qu’il y a trente ans. Ils devraient pouvoir en profiter plus, mais ce n’est pas le cas. Ils disent travailler pour offrir de meilleures conditions à leurs familles, mais la conséquence c’est qu’ ils n’ont plus de temps à consacrer à leur famille.

Alors pour ou contre les 35 heures ?

L’un des enjeux des 35 heures était de partager les heures de travail pour permettre à plus de gens de travailler. C’était aussi l’occasion de trouver entre patron et salariés des accords d’entreprise spécifiques. Il faut développer ces cadres législatifs et sociaux qui permettent à chacun de passer plus de temps en famille quand on en a envie. Evidemment, cela a un coût économique, plus important à supporter pour une petite entreprise. Quand vous n’avez qu’un comptable et qu’il prend du temps pour lui, ce n’est pas facile à gérer. Tout est donc affaire d’arbitrage : entre une aspiration sociale légitime et un coût économique global. Ce qui nous enseigne la théorie économique, c’est que lorsqu’une économie augmente sa productivité, le temps de loisir croît. Il y a encore trente ans, il y avait très peu de différence entre la France et les Etats-Unis. Ce qui se passe aujourd’hui en matière de temps de travail aux Etats-Unis est aberrant.

(1) Une guerre à 3000 milliards de dollars, de Joseph Stiglitz et Linda Bilmes, Fayard, 354 pp.

J’ai ajouté votre blog à la liste de mes favoris, l’ai conseillé à quelques amis tout comme votre livre, que je commanderai sous peu, même si j’ai peur qu’il vienne confirmer et étayer tout ce qui m’insupporte depuis un an de démagogie.

Continuez votre travail de salut public, bravo.

Merci.

Je vous retourne le compliment. Le malheur est qu’il manque cruellement de journalistes dignes de ce nom, qui iraient creuser les chiffres, pour démasquer ce genre de mensonges (celui sur la durée de travail n’est pas le seul, on a aussi les chômeurs qui ne cherchent pas et qui seraient la cause du chômage, les Français grévistes, les riches ou les capitaux qui fuiraient le pays si on augmentait les impôts, les droits de succession qui toucheraient tout le monde, la liste est longue). Pour 1 Léon Mercadet, on se coltine en moyenne 10 Pujadas.

à Loindelà et à Olivier Bonnet :

Un peu de prosélytisme, à propos : vous serez donc d’accord avec cet article !

http://www.agoravox.fr/article.php3?id_article=33107