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pilhaouer

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  • Premier article le 30/04/2009
  • Modérateur depuis le 01/04/2010
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Derniers commentaires



  • pilhaouer 12 novembre 2010 15:26

    Ah bon ? Et on n’a pas encore trouvé de motif de licenciement ?
    Là, votre patron n’est pas très doué !



  • pilhaouer 12 novembre 2010 15:23

    "Tout cela se chiffre aisément dans le domaine industriel, un peu plus difficilement dans le domaine administratif, et pour cela il existe des techniciens d’organisation, notamment dans les grandes entreprises, qui à partir de temps unitaires ou d’observation du titulaire du poste peuvent déterminer « une production ».« 
    Hmmmm, aurions-nous affaire à un spécialiste des »ressources« humaines ?
    Je lis une telle humanité dans cette phrase ... Vous vient-il parfois à l’esprit qu’un individu ne se »gère" pas comme une machine ou que la valeur de son travail pourrait ne pas être seulement calculée par rapport au temps passé ?
    On peut toujours travailler plus, plus longtemps, ou plus intensivement, et naturellement, un jour on craque. Alors,faire le travail de 2, 3 ...
    Ce qui est sur, c’est que si un employé travaille plus longtemps ou plus intensivement au risque de sa santé et qui plus est sans rémunération supplémentaire, l’employeur y voit rarement un problème et il n’y a pas de retour en arrière, toute baisse de régime sera sanctionnée .



  • pilhaouer 10 novembre 2010 11:02

    "Les syndicats majoritaires, quand à eux, ont montré par les actes qu’ils servaient le pouvoir en freinant des quatre fers les révoltes aussi spontanées que prudentes d’une majorité de la population."

    Il est cependant nécessaire de bien distinguer les bureaucraties syndicales et la base souvent très remontée contre les permanents.
    Lorsqu’on travaille dans une entreprise et surtout dans une petite entreprise, on adhère au syndicat en place, même si c’est la CFDT, même si on se rend compte que ce syndicat collabore manifestement.
    La base est donc en permanence tiraillée entre la nécessité de conserver l’outil syndical sans quoi il ne lui reste plus rien, et la nécessité de le transformer, ce qui est extrêmement difficile et peut-être improbable, sauf dans une situation paroxystique comme celle du mouvement actuel, étouffé certes, mais ...
    D’où, naturellement la relance des coordinations, à l’évidence seul moyen de sortir des contradictions.



  • pilhaouer 20 octobre 2010 10:23

    @M.Gelone

    Ainsi, Il existerait des lois de la guerre !
    Et, en plus elle légitimeraient la torture et le meurtre !




    Il est regrettable pour l’éducation de la jeunesse que les souvenirs sur la guerre soient toujours écrits par des gens que la guerre n’a pas tués. (Nicole Vedrès)


  • pilhaouer 19 octobre 2010 16:19

    Rien ne permet d’affirmer et même de soupçonner que cette femme a quelque chose à voir avec le terrorisme !

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