clostra

Les corps, toujours les corps...la nudité...les tensions...

Et le miracle (nous sommes en plein dans les mystères) de ce sourire et de cette main qui vient se poser sur une épaule au bon moment. Gratuitement. « Le Roi te touche, Dieu te guérit »

Je ne pensais pas précisément à la Prévention qui est un autre vaste sujet, mais bien plus à la haute compétence (volontairement je n’emploie pas le terme de « haute technicité ») des personnels médicaux et paramédicaux à maintenir dans l’objectif de répondre, le moment venu, aux « cas » les plus lourds, sans employer la même « artillerie » pour « screener » tous les patients pour rentabiliser les équipements (parfois pour le confort - au sens de « conforter » - les médecins dans leur diagnostic clinique), matériels et autres médicaments dont on sait qu’ils manqueraient à ceux qui en ont vraiment besoin.

Et puisque un pas en entraîne un autre : la virtualisation pourrait permettre aux médecins de s’entraîner - tout comme les militaires, les pilotes etc - sur des machines virtuelles pour ne pas perdre la main, pour s’améliorer, pour tester de nouvelles pratiques qu’on espère de moins en moins invasives.

Les Mystères de l’hôpital est en fait une trilogie.

Pour l’instant, nous réfléchissons à cet acte de la tragédie. En effet, la tarification à l’acte est je crois passée et actuellement, les acteurs attendraient la nouvelle grille de tarification.

Un pas en entraînant un autre : le paradoxe voudrait que le personnel hospitalier soit le plus possible payé à ne rien faire (« primere none nocere ») : présent, attentif et prêt à servir. (Une sorte de caserne en temps de Paix)

Oui, l’éveil des citoyens n’est pas une mince affaire et chacun a dans la tête un coin où il pense qu’il va être bien soigné s’il tombe malade, c’est ce coin qu’il faut dépoussiérer...

Il faut également comprendre que les institutions sont également des organismes « vivants » disons « ayant une vie propre » faite, comme tous les êtres vivants d’un passé, d’un présent et peut-être d’un avenir, de traditions etc

Rappelez-vous : « signer sa pancarte »* comme si votre santé appartenait à l’hôpital (* sortir de l’hôpital contre avis médical). On pourrait inventer l’inverse : une sorte de garantie valable 1, 2, 3 ou 5 ans signée par le médecin qui nous doit son salaire.

Bonjour

Dommage, je viens d’intervenir sur un autre forum pour dire ce que j’aurais pu écrire ici : si l’homme a progressé notamment par les automates, c’est pour un travail moins pénible pour un même rendement, voire supérieur. L’ouvrier, la caissière etc devraient conserver leurs emplois, leur niveau de rémunération, tout en faisant moins d’heures.

A rappeler que le nombre moyen d’heures effectuées par un travailleur en France avoisine les 30 heures, en tout cas : pas plus.

Où va le reste ? quel est le véritable objet du Progrès ? à qui coûte le Progrès etc...

Petit Poucet rêveur poursuivez votre chemin en semant de petits cailloux blancs : les français sont paumés...