leypanou

Quelques mauvaises formulations à mon avis. Par exemple, quand vous dites : « On est même plus prêt à accepter un accident de travail mortel dans une usine que la mort d’un combattant » ; ça, c’est votre opinion.

Je ne pense pas que le français lambda voit les choses de la même manière. Quand on s’engage comme soldat, c’est qu’on est prêt à mourir car la mort fait partie des risques du métier. Et ce n’est pas comme dans un travail quelconque où ce serait un accident.

A un moment, vous dites : « Les armées nationales sont diluées dans une sorte de machin dont le commandement échappe aux pays membres », il faut préciser en dehors des Etats-Unis CAR le commandement est assuré par les Etats-Unis, un général etats-unien n’acceptera pas d’être aux ordres d’un autre général, de quelque pays qu’il soit (pour cela, lisez par exemple l’article de R Debray dans le Monde Diplomatique de Mars 2013).

Et quand on voit des personnes politiques qui osent se dire « gaullistes » et qui n’ont trouvé rien à dire sur la réintégration de l’OTAN, on ne peut que sourire. Il est certain que ce ne sont pas les nouveaux chiens de garde qui vont oser relever l’incohérence manifeste.

@sydne93 :

H Emmanuelli a du parler des militaires : en effet, après 25 ans, ils peuvent partir à la retraite pour ...entamer une deuxième carrière -emplois réservés- et avoir une deuxième pension. En plus, H Emmanuelli, vue sa situation, ne doit pas fréquenter beaucoup de « petites gens », cqfd.

Quant à B Hamon, quand on a accepté d’être ministre -de moindre importance car les postes clés sont réservés à l’aile droite Finances, Travail, Santé, etc-, on est prêt à avaler des couleuvres.

Il faut bien chercher maintenant pour voir la différence entre un gouvernement socialiste et un gouvernement de droite sur les domaines importants. Mais il y a 15 millions de retraités, et ceux-là ne vont pas probablement se laisser faire !!! Un nouveau Giscard se profile à l’horizon 2017 car la « normalité » aura fait toutes ses preuves et dans tous les domaines : santé, éducation, affaires étrangères (lisez l’article de R Debray dans le Monde Diplomatique de Mars 2013, cela en vaut la peine), fiscalité, économie.

Chypre : ...« pour remettre la petite île à flots. » : vous avez voulu écrire à genoux plutôt non ?
France : ...« Fort heureusement la situation sociale est calme et la France comme assoupie » : c’est normal, la CFDT, D Pujadas, C Chazal et Y Calvi veillent (je ne parle pas des autres, ils sont trop nombreux) et puis rien de tel que de nous parler des cyclones aux Etats-Unis pour nous cultiver sur les affaires de ce monde.

@auteur :

« je rappelle qu’elle est sensée être ministre d’un gouvernement de « gauche » : heureusement que vous le rappelez car sinon on ne s’en serait pas aperçu (à part ceux qui ont commencé à travailler tôt).

Avant vous vous êtes demandé comment un libéral pur jus ait pu être nommé « Digital Champion », vous auriez pu aussi vous demander comment le gouvernement ait pu demander l’« expertise » de P Lescure pour la réforme du Hadopi, de même comment c’est le milieu bancaire qui a été essentiellement consulté pour la réforme des banques pour empêcher une énième crise (critiqué par la revue Alternatives Economiques qui n’est pas dirigé par ce qu’on appelle des « gauchistes »), etc, etc (à ce propos d’ailleurs, lisez ceci, cela vaut la peine).

Avec ce gouvernement, plus rien ne peut plus étonner, mais j’espère que les retraités se rappelleront de lui avec la nouvelle réforme de l’indexation des pensions qui est en train d’être discutée, car là, le gouvernement de « gauche » vient de signer sa prochaine déroute aux prochaines élections, dont la première les municipales.

« prenant ainsi la place de gens qui sont plus compétents qu’eux » : avez-vous un moyen de mesurer la compétence pour un poste tant soit peu élevé ? Et lequel.

Dans beaucoup de domaines, tout se fait au piff ou au feeling, c’est pareil. Plus il y a des énarques bien placés, plus leur cooptation se fait naturellement. Quand on fait le bilan de la valse des pdg et autres postes élevés, on voit bien que l’important n’est pas l’ancienneté dans le domaine mais ses « relations » et les chasseurs de tête et autres sont là justement pour assurer que la pré-sélection se fait déjà sur ces critères-là. Combien de fois s’en est on pris aux chasseurs de tête avec leur sélection qui a échoué ?