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- Premier article le 19/12/2011
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Vingtième anniversaire de la chute de l’URSS : quelles leçons tirer de l’histoire ?
2617 visites 19 déc. 2011 | 44 réactions |
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« Bof, Elles relèveront certainement un peu leurs prix sur le marché français (sous réserve que leurs autres concurrents étrangers aient la même attitude) »Donc si leurs autres concurrents n’ont pas la même attitude, ils n’augmenteront pas leurs prix sur le marché français.« Mais, les entreprises sont tout de même soumises à un système de concurrence qui implique de ne pas dépasser un seuil de prix acceptable. »Où est le problème alors ?« Reportez-vous à mon commentaire plus haut.La pyramide des salaires, qu’il faudra bien conserver, impactera forcément les salaires jusqu’à SMIC x 3.Et c’est donc la grosse majorité de la masse salariale qui augmentera ».Vous ne répondez pas vraiment à ma question sur le nombre de smicards dans les entreprises exportatrices. Dois-je comprendre que vous n’en savez fichtre rien ?Augmentation générale il y aura, certes, mais pas dans l’immédiat. Celle-ci se fera ultérieurement si les résultats le justifient, notamment à la faveur de l’augmentation du SMIC.Et puis tout dépendra si l’entreprise comprend ou non des smicards. D’où ma question ci-dessus.« Vous pouvez le prendre comme vous le voulez, une telle mesure, qui aurait pu se concevoir il y a encore 50 ans, serait déplorable pour l’économie française de 2012 dans un système complètement mondialisé ».La concurrence mondiale justement incitera les entreprises à ne pas augmenter leurs prix suite à une augmentation substantielle du SMIC. Laquelle augmentation suscitera une augmentation de la demande qui finira par profiter aux entreprises. Quant aux produits issus des pays émergents (Chine, Inde etc), ceux-ci devront subir une taxe pour que l’augmentation des salaires ne se fasse pas à leur unique profit. -
« Plutôt que de critiquer un monde que vous semblez ne pas bien connaître avec des slogan et préjugés habituels pourquoi ne pas encourager les salariés à être actionnaires de leur entreprise cela serait plus constructif non ? cela existe déjà et il faudrait le développer encore plus ».
Je préfère pour ma part l’encouragement à la création de SCOP (comme le prévoie du reste le programme du FdG), pour une gestion démocratique de l’entreprise selon le principe : un homme = une voix, et non plus une action = une voix comme dans les sociétés classiques gérées, quant à elles, « ploutocratiquement ». -
« Il ne s’agit aucunement de délocalisations mais des concurrents des entreprises françaises qui sauteront à pieds joints sur l’aubaine ».
Ces entreprises n’auront donc pas intérêt à augmenter leurs prix. D’autre part, l’augmentation du SMIC concerne-t-elle vraiment ces entreprises ? Combien de salariés au SMIC compte ce type d’entreprises ? -
L’armée de réserve du patronat, selon Marx, ce n’était pas les immigrés, mais les chômeurs. Ce qui n’est pas tout à fait la même chose.
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Sur la constitution, vous bottez un peu en touche. En parlant de révision je ne faisais que donner un exemple. Ici il est question de changement de constitution, comme ce fut le cas la dernière fois en 1958.
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